ミュージシャンのジル・スコットがエッセンス誌2010年5月号の表紙を飾る | |
| 頻度 | 年6回発行 |
|---|---|
| 発行部数 (2017年) | 1,055,117 [ 1 ] |
| 創刊 | 1970年5月 |
| 会社 | エッセンス・コミュニケーションズ (エッセンス・ベンチャーズ) |
| 国 | アメリカ合衆国 |
| 拠点 | ニューヨーク市、ニューヨーク州、アメリカ合衆国 |
| Webサイト | エッセンス |
| ISSN | 0014-0880 |
『エッセンス』(大文字表記)は、ファッション、美容、エンターテイメント、カルチャーを扱うアメリカの月刊ライフスタイル 誌です。1970年に創刊され、アフリカ系アメリカ人女性向けに書かれています。 [ 2 ] [ 3 ]
歴史
[編集]エドワード・ルイス、クラレンス・O・スミス、セシル・ホリングスワース、ジョナサン・ブラントは1968年にエッセンス・コミュニケーションズ社(ECI)を設立し、1970年5月にエッセンス誌の創刊を開始した。 [ 4 ] [ 5 ]ルイスとスミスは同誌を「上流階級のアフリカ系アメリカ人女性向けのライフスタイル誌」と呼んだ。彼らは黒人女性が見過ごされてきた層であることを認識し、エッセンス誌を、ほとんど手つかずだった黒人女性読者市場を活かす機会と捉えた。[ 2 ]当初の発行部数は月間約5万部だったが、その後約160万部にまで増加した。[ 6 ] ゴードン・パークスが創刊3年間は編集長を務めた。
2000年にタイム社はエッセンス・コミュニケーションズ社の49%を買収した。[ 7 ]
2005年、タイム社はエッセンス・コミュニケーションズ社と残りの51%の株式を買収する契約を締結しました。この契約により、創刊34年を迎えたエッセンス誌は、米国を代表する有色人種女性向け雑誌の一つであり、黒人所有ではなく、より広範な所有下に置かれました。[ 8 ] 2018年1月、サンダイアル・ブランズの創設者であるリシュリュー・デニスによる買収後、エッセンス誌は再び黒人所有の出版物となりました。[ 9 ]
2020年、エッセンスの元従業員、あるいは現従業員も含まれる可能性のあるグループ「ブラック・フィーメール・アノニマス」が、デニス氏に対するセクハラ疑惑に加え、経営幹部による従業員への悪質ないじめや虐待疑惑を訴えるMediumの記事を掲載しました。Mediumの記事掲載後、これらの疑惑に関する調査が開始されました。[要出典]
コロナウイルスのパンデミックの結果、エッセンスは政府からPPPローンを受けた後、2020年にスタッフを一時帰休させた。[ 10 ]
コンテンツ
[編集]「黒人女性らしさ:エッセンスと黒人女性のステレオタイプ的イメージの扱い」で、教授たちは、黒人女性の多様なイメージは白人雑誌やメディアにはあまり含まれていないが、エッセンスでは黒人女性が自分自身を違った光の中で見ることができると述べている。[ 2 ]この雑誌には、セレブ、ファッション、ビューティー、ヘア、愛、視点と呼ばれるセクションがあります。[ 11 ]この雑誌は、家族からアフリカ系アメリカ人コミュニティの社会問題、軍隊にいるアフリカ系アメリカ人女性、HIV陽性までを扱っています。ミシェル・オバマや故ホイットニー・ヒューストンなどの有名人が表紙に登場し、インタビューや写真特集で特集されています。[ 12 ]もともと主にファッション雑誌として創刊されたエッセンスは、人生の多くの面でアフリカ系アメリカ人女性のガイドラインに成長しました。
現編集長のヴァネッサ・K・デ・ルカを含む頻繁な寄稿者は、ビジネス志向の黒人女性にアドバイスを提供しています。[ 13 ]
形式
[編集]オンライン版の雑誌は、メイン記事へのリンクも表示される大きな画像で始まります。[ 14 ]スクロールダウンしていくと、「トップストーリー」、「ホット・ライト・ナウ」などのセクションがあります。[ 14 ]出版物に掲載されている記事の様々なカテゴリーには、「セレブ」、「ファッション」、「ビューティー」、「ヘア」、「ラブ」、「ライフスタイル」、「ニュース」、「ビデオ」などのタブがあります。[ 14 ]
ウェブサイトのいくつかの箇所には、Facebook、Twitter、Pinterest、YouTube、Instagram、Google Plusなどの雑誌のソーシャルメディアプラットフォームへのリンクが掲載されています。[ 14 ]ページの下部には、雑誌のコンテンツを特集した「From the Mag」セクションがあります。[ 14 ]
広告におけるイメージ
[編集]2000年代初頭のエッセンス誌には、主に肌の色が明るい黒人女性モデルが掲載されていました。[ 15 ]その後、雑誌には肌の色が濃いモデルが多く掲載されるようになりました。[ 15 ]
髪のタイプに関しては、ロングヘアやウェーブヘアスタイルが、ショートヘアやカールヘアスタイルとほぼ同数で表示されていました。[ 15 ]ほとんどのモデルの鼻と唇の大きさは平均的であると考えられていました。[ 15 ]モデルの体型はあまり表示されませんでした。[ 15 ]表示される場合でも、ふくよかな体型よりも、痩せ型や平均体型の方が表示される傾向がありました。[ 15 ]
これらの観察は、「メディアにおける人種とジェンダー:2つの主流黒人雑誌における広告のコンテンツ分析」と題された研究から生まれたものである。[ 15 ]これらの観察は、エッセンス誌のイメージ実践が、黒人メディアが黒人、特に黒人女性をどのように表現しているか、そしてこれらの表現が黒人自身のより大きな真実をどのように反映し、明らかにしているかについてコメントするために用いられた。[ 15 ]
循環
[編集]- レートベース:1,600,000 [ 6 ]
- サブスクリプション: 78%
- 単品販売:22%
エッセンス・ミュージック・フェスティバル
[編集]エッセンス・ミュージック・フェスティバルは、アフリカ系アメリカ人の音楽的才能が集結する全米最大の年次イベントです。1994年から毎年ニューオーリンズで開催され、40万人以上が参加しています。3日間にわたるこのフェスティバルでは、文化的な祝賀行事、エンパワーメント・セミナー、そして音楽パフォーマンスの夜などが繰り広げられます。アフリカ系アメリカ人コミュニティの著名なミュージシャンを称える賞の授与式も、フェスティバル期間中に開催されます。このフェスティバルは毎年7月4日の週末に開催されており、プリンス、ビヨンセ、パティ・ラベル、メアリー・J・ブライジ、ライオネル・リッチーなど、音楽界の大物たちが出演しています。 [ 16 ]
2007年には大統領候補のバラク・オバマとヒラリー・クリントンがエッセンス・ミュージック・フェスティバルに特別出演し、2009年にはバラク・オバマの大統領就任式と任期を記念してフェスティバルが開催され、ビヨンセがヘッドライナーを務めた。[ 17 ] 2008年には、エッセンスと提携して共同ブランドの特別プレゼンテーション「 Black in America: Reclaiming the Dream」を企画・収録した後、CNNがミュージック・フェスティバルの週末を通して現地で生中継した。
2013 年、エッセンス ミュージック フェスティバルは、単なる音楽フェスティバル以上のイベントとして宣伝するために、エッセンス フェスティバルにブランド名を変更しました。
2016年、エッセンス・フェスティバル初の関連イベントとして、エッセンス・フェスティバル・ダーバンが南アフリカのダーバンで11月8日から13日に開催されることが発表された。[要更新] エッセンスの社長ミシェル・エバンクスは当時、「今年はエッセンスブランドにとって節目の年です。私たちが最も愛するイベントの一つを、南アフリカの中心部、刺激的な文化の融合を象徴する沿岸都市ダーバンで開催する準備が整いました。この初開催のエッセンス・フェスティバル・ダーバンでは、アフリカ大陸、米国、そして世界中から影響力と力のある声を集め、コミュニティを結びつけ、ディアスポラ全体の女性に力を与えるでしょう。」とコメントした。[ 18 ]
- 2017年[ 19 ]
アクティビズム
[編集]2005年1月、エッセンスはヒップホップ文化における女性蔑視と闘うための12ヶ月間の取り組みを開始しました。[ 6 ]「音楽を取り戻そう」と題されたこのキャンペーンは、ラップミュージックにおける黒人女性の描写について、公の議論を促すことを目的としていました。[ 20 ] エッセンスはまた、若い女性のリーダーシップ会議を開催し、2009年には『エッセンス・プレゼンツ:黒人女性の健康的な生活ガイド』というタイトルの本を出版しました。[ 21 ]
受賞歴
[編集]エッセンスが主催する賞
[編集]ブラック・ウィメン・イン・ハリウッド賞
[編集]この長年続く授賞式は、毎年2月のアカデミー賞授賞式前の木曜日に開催され、[ 22 ] 2008年に始まり、現在も続いています。この授賞式では、ハリウッドで成功を収めた黒人女性が毎年表彰されています。[ 23 ]
このイベントが始まって最初の10年間は、複数のカテゴリーで賞が授与されていました。2017年からは、テーマを一つに絞り、特定の賞のタイトルを設けず、個人を表彰するようになりました。
2008
[編集]- パワー賞:ジェイダ・ピンケット・スミス[ 24 ]
2009
[編集]- レジェンド賞:ダイアン・キャロル[ 24 ]
- パワー賞:ハル・ベリー[ 24 ]
- 注目のスター賞:タラジ・P・ヘンソン[ 24 ]
- ビジョナリー賞:ジーナ・プリンス=バイスウッド[ 24 ]
2010
[編集]- ブレイクスルーパフォーマンス賞:ガボレイ・シディベ[ 24 ]
- レジェンド賞:シセリー・タイソン[ 24 ]
- パワー賞:クイーン・ラティファ[ 24 ]
- 年間最優秀歌姫:メアリー・J・ブライジ[ 24 ]
- 注目のスター賞:ゾーイ・サルダナ[ 24 ]
2011
[編集]2012
[編集]- ブレイクスルーパフォーマンス賞:オクタヴィア・スペンサー[ 24 ]
- レジェンド賞:パム・グリア[ 24 ]
- シャイニングスター賞:ポーラ・パットン[ 24 ]
- ヴァンガード賞:ケリー・ワシントン[ 24 ]
- ビジョナリー賞:ションダ・ライムス[ 24 ]
2013
[編集]- ブレイクスルーパフォーマンス賞:クヴェンジャネ・ワリス[ 24 ]
- パワー賞:オプラ・ウィンフリー[ 24 ]
- シャイニングスター賞:ナオミ・ハリス[ 24 ]
- アルフレ・ウッダード[ 24 ]
2014
[編集]- ブレイクスルーパフォーマンス賞:ルピタ・ニョンゴ[ 24 ]
- トレイルブレイザー賞:シェリル・ブーン・アイザックス[ 24 ]
- ビジョナリー賞:エイヴァ・デュヴァーネイ[ 24 ]
2015
[編集]2016
[編集]2018
[編集]2019
[編集]- テーマ:私たちの存在の力:芸術とアクティビズム[ 26 ]
- 受賞者:アマンドラ・ステンバーグ、ジェニファー・ルイス、キキ・レイン、レジーナ・ホール[ 26 ]
2020
[編集]- 受賞者:ニーシー・ナッシュ、メリナ・マツォカス、ラシャーナ・リンチ、『 Pose』のキャスト、エグゼクティブ・プロデューサーのジャネット・モック[ 27 ]
エッセンス文学賞
[編集]2008年2月7日、ニューヨーク市で第1回にして唯一のエッセンス文学賞授賞式が開催され、新進気鋭のアフリカ系アメリカ人作家と著名なアフリカ系アメリカ人作家が、フィクション、回想録、インスピレーション、ノンフィクション、時事問題、写真、児童書、詩、年間最優秀ストーリーテラーの9つの部門で表彰された。 [ 28 ]受賞者は以下の通り。
- 児童書:トロイ・クレ著『Marvelous World』/サイモン&シュスター児童出版
- 時事問題:ランドール・ロビンソン著『切れることのない苦悩』/ベーシック・シヴィタス
- フィクション:『海賊の娘』マーガレット・セザール=トンプソン著/アンブリドルド・ブックス
- インスピレーション:トニー・ダンジー/ティンダル著『静かな力』
- 生涯功績:テリー・マクミラン
- 回想録:『兄弟よ、私は死にそうだ』エドウィッジ・ダンティカ著/クノップフ
- ノンフィクション:マイケル・フレッチャーとケビン・メリダ著『Supreme Discomfort』/ダブルデイ
- 詩:トレイシー・K・スミス著『Duende』/グレイウルフ・プレス
- 写真:ドーフスキー島、ジャンヌ・ムトゥサミ=アッシュ撮影/サウスカロライナ大学出版
- 会長賞:TDジェイクス/アトリア著『Reposition Yourself』
- 今年のストーリーテラー:LAバンクス
- 図書館を守ろう:ハーレムのカウンティー・カレン地域図書館
エッセンスが受賞した賞
[編集]- 1970年:オルテンス・スピラーズの「アイソム」で全米雑誌賞フィクション部門を受賞[ 29 ]
- 2008年:AdAge American Magazine Vanguard賞「印刷物の枠を超えてスマートに革新する雑誌」受賞。[ 30 ] [ 21 ]
- 2008年:調査、一般特集、国際、ビジネス/テクノロジー、科学/健康、芸術とエンターテイメント、個人論評、公共問題、オンライン部門でニューヨーク黒人ジャーナリスト協会賞を12回受賞。
- NABJマガジン特別賞 - この賞は、2部構成のシリーズ「黒人アメリカにおけるエイズの物語」に対して授与されました。[ 31 ]
- NABJマガジンビジネス賞 – この賞はエッセンス住宅所有権キャンペーンに対して受賞しました。[ 32 ]
- 2010年:アンジェラ・バート=マレー、ジャニーン・アンバー、ローズマリー・ロボサムの「Lost Girl」でNABJ調査報道賞受賞;「Realizing the Dream」でシングルトピックシリーズ受賞 [ 33 ]
論争
[編集]2005年のエッセンス・コミュニケーションズ社の買収は、アフリカ系アメリカ人の雑誌が白人によって所有される初めてのケースとなり、同社が34年間アフリカ系アメリカ人によって所有されていたことから論争を巻き起こした。[ 8 ]
2011年、編集長コンスタンス・C・R・ホワイトが、マイケル・ブラーディックという白人男性の新編集長を任命すると発表したことで、同誌は物議を醸した。ホワイトは読者に対し、ブラーディックには雑誌の内容に関する権限はなく、日々の運営を監督するだけだと明言した。[ 34 ] 2012年4月、ブラーディックは自身のFacebookページで、エッセンスのこれまでの理念に反する保守的な政治的見解を表明していることが発覚し、同誌を離脱した。 [ 35 ]
2020年7月、リシュリュー・デニスのリーダーシップ下での虐待と虐待を告発した匿名の雑誌スタッフが、再び論争を巻き起こしました。Mediumに投稿された「Black Female Anonymous」という投稿では、上級スタッフが黒人女性従業員に対してセクハラ、賃金格差、いじめを行っていたと主張されています。その後、デニスは辞任し、キャロライン・ワンガを暫定CEOに任命しました。[ 36 ] [ 37 ] [ 38 ] [ 39 ]
編集者
[編集]- アイダ・E・ルイス(1970–1971)
- ルース・ロス(1975)
- マーシャ・アン・ギレスピー(1971–1980)
- スーザン・L・テイラー(1981–2000)
- モニーク・グリーンウッド(2000)[ 40 ]
- ダイアン・ウェザーズ(2000–2005)[ 41 ] [ 42 ]
- アンジェラ・バート=マレー(2005–2010)
- シェリル・ヒリアード・タッカー(2010–2011)[ 43 ] [ 44 ]
- コンスタンス・CR・ホワイト(2011–2013)
- ヴァネッサ K. デ ルーカ (2013–2018)
- ダニエル・カデット(2022年~現在)[ 45 ]
参考文献
[編集]- ^ 「eCirc for Consumer Magazines」 . Audit Bureau of Circulations . 2017年12月31日. 2012年7月24日時点のオリジナルよりアーカイブ。2018年5月9日閲覧。
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- ^ リチャード・キャンベル、クリストファー・R・マーティン、ベティーナ・ファボス(2012年2月20日)『メディアと文化 2013年最新版:マスコミュニケーション入門』マクミラン社、277ページ。ISBN 978-1-4576-0491-1. 2013年1月13日閲覧。
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- ^ PR Newswire US、2011年。
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- ^ フルーカー、ドミニク. 「ESSENCE、ダニエル・カデットをエグゼクティブ・エディター兼コンテンツ担当副社長に任命」 . Forbes . 2022年12月28日閲覧。
さらに読む
[編集]- オードリー・エドワーズ(1980年6月)「スウィート・サクセスのエッセンス」ブラック・エンタープライズ誌:134-138ページ。ISSN 0006-4165 。 2013年1月13日閲覧。
外部リンク
[編集]- 公式サイト
- サフォールド、ジャシンタ・R.(2020年7月1日)「黒人女性アーカイブとしてのエッセンス50周年を祝う」。Black Perspectives。AAIHS。