共通採用試験
| 頭字語 | CRE |
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| 管理者 | 公務員局 |
| テストされるスキル | 英語中国語職業スキル |
| 間隔 | 45分の論文3回 |
| 地域 | |
| 言語 | 英語、中国語 |
| Webサイト | 公式サイト |
| 共通採用試験 | |||||||||
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| 繁体字中国語 | 綜合招聘考試 | ||||||||
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共通採用試験(中国語:綜合招聘考試)は、香港の公務員採用試験である。試験時間は45分の試験3つ、すなわち英語使用(UE)、中国語使用(UC)、適性検査(AT)で構成される。[ 1 ] UEとUCの結果は「レベル2」、「レベル1」、「不合格」に分類され、「レベル2」が最高である。ATの結果は合格または不合格に分類される。2つの言語の試験の「レベル2」と「レベル1」の結果とATの合格結果は永久に有効である。3つの試験はすべて多肢選択式である。
参考文献
- ^ 「公共サービス委員会年次報告書2008」(PDF)公共サービス委員会。2015年12月30日時点のオリジナルよりアーカイブ(PDF) 。